Como funciona a faculdade de Administração?

A faculdade de Administração é uma das mais procuradas do mercado, pois conta com muitas opções de trabalho. Afinal, todo negócio precisa de um bom gestor para que possa sobreviver e crescer, sendo o administrador o profissional mais indicado para esse papel. Isso ajuda a explicar o fato de Administração ser o segundo curso mais buscado do país.

Ficou interessado em saber mais sobre a faculdade de Administração? Respondemos alguns dos principais questionamentos sobre ela a seguir. Acompanhe!

Quais são as matérias estudadas em Administração?

As matérias estudadas em Administração estão relacionadas aos setores, processos e contextos das empresas, além de haver a possibilidade de se aprender um pouco mais sobre alguns segmentos específicos.

Normalmente, as principais disciplinas são ligadas a:

  • Recursos Humanos (RH) — as matérias daqui ensinam a gerir pessoas, promover treinamentos, estruturar políticas de remuneração, conduzir processos seletivos, promover o desenvolvimento de profissionais no ambiente de trabalho etc.
  • Marketing — aqui, as matérias ensinam o aluno a promover a marca, os produtos e as soluções de uma empresa a fim de atender às necessidades e exigências de potenciais clientes. Também são trabalhados conteúdos que envolvem a captação de clientes, a realização de pesquisas de mercado, a análise de métricas de marketing etc.
  • produção e operacionalização de um negócio. Os principais assuntos desse campo envolvem a gestão de linhas produtivas, de fluxos de trabalho e outras atividades ligadas à produção de bens e serviços;
  • finanças — nesse conjunto, os temas envolvem processos, técnicas e informações relacionadas à gestão econômica de uma empresa. Pode ter tópicos de contabilidade, de tributação, de definição de preços etc.
  • logística — envolve teoria e prática relacionadas à estocagem de produtos, à compra de insumos, ao transporte de materiais e mercadorias e outros fatores ligados a esse campo de estudo;
  • comercial e vendas — as matérias desse grupo ensinam técnicas de vendas, tratam da importância de atender bem ao público, trabalham a estruturação de equipes comerciais, ensinam a elaborar um bom pós-vendas etc. Costuma estar interligada ao Marketing e ao Atendimento.

Existem outras matérias trabalhadas no curso, além de haver o ensino das bases teóricas que dão sustentação a elas. Dependendo da faculdade, também pode haver atividades práticas, feiras organizadas por alunos, estágios e monitorias para aprimorar o que foi aprendido.

Em quais áreas o administrador pode trabalhar?

Sua área de atuação envolve desde microempresas até transnacionais, em quase todos os segmentos mercadológicos e departamentos internos de empresas públicas e privadas, instituições sem fins lucrativos e organizações não governamentais (ONGs). Esse profissional pode atuar como gerente, diretor, CEO e até mesmo como empreendedor — ou seja, abrir seu próprio negócio.

Isso porque na faculdade de Administração ele estuda os principais aspectos que permeiam uma organização. Para se ter uma ideia, só em 2018 foram abertas 2,5 milhões de empresas no Brasil. Muitas delas podem precisar de administradores e outras tantas podem ter sido fundadas por esses profissionais.

Qual é o perfil de profissional ideal?

O perfil ideal de administrador dependerá da área que se deseja seguir. Por exemplo, administradores que atuam na liderança de seus negócios (empreendedores, CEOs, diretores-gerais etc.) normalmente precisam adquirir conhecimentos amplos sobre diferentes setores de uma empresa.

Dessa forma, conseguem analisar melhor as diferentes partes que compõem um negócio. O mesmo vale se trabalharem em empresas voltadas para áreas específicas de Administração. Por exemplo, em consultorias de RH, agências de Marketing, Call Centers (atendimento), entre outras.

Por mais que sejam focados em áreas relacionadas às disciplinas do curso, esses negócios demandam conhecimentos de outras matérias para serem geridos. Por exemplo, todos precisam de departamentos financeiros eficientes para que suas contas não fiquem no vermelho.

Os administradores que buscam liderar organizações também necessitam da capacidade de elaborar estratégias empresariais, bem como ter uma boa comunicação.

Administradores que preferem focar em áreas específicas, como RH, Marketing, Vendas etc. atuando como gerentes, coordenadores, supervisores etc. desses setores precisam de maior especialização.

Isso, porém, não os isenta de adquirir conhecimentos gerais da área, pois eles são importantes para a própria relação com outros setores em uma organização.

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Em quase todos os departamentos, há processos financeiros (orçamentos, controle de gastos, solicitação de recursos), de gestão de pessoas (resolução de conflitos, desenvolvimento de liderados, transmissão de conhecimento), de compras etc. Logo, é preciso saber um pouco dessas áreas para realizá-los corretamente.

Como será a rotina de estudos e o estágio?

A faculdade de Administração tem como foco formar profissionais preparados para o mercado, que tenham conhecimentos teóricos e práticos, apresentando visão integral e abrangente das empresas.

Por conta disso, as matérias costumam intercalar conteúdos voltados ao mercado com temas de base — ou seja, teóricos que fornecem sustentação para muitas das práticas organizacionais atuais. Podem ser desenvolvidos temas econômicos, modelos de produção, ferramentas que auxiliam o administrador em seu trabalho etc.

Modelos de ensino

No modelo tradicional de ensino, as aulas são presenciais, podendo haver passeios, encontros extras ou desenvolvimento de atividades de extensão (dependendo do curso). Na educação à distância (EAD), as videoaulas são acompanhadas por exercícios online.

No modelo semipresencial, há encontros físicos também, porém são complementados com aulas e atividades online, sob supervisão de tutores. Esse sistema une o ambiente físico e o virtual, sendo vantajoso para quem não tem muito tempo para assistir às aulas presenciais, mora afastado de polos de ensino ou busca certa comodidade.

Estágio

O estágio de Administração permite ao estudante acompanhar a rotina de uma empresa por dentro dela, de modo que possa aprender atividades práticas e, assim, complementar a teoria do curso. Também poderá ajudá-lo a identificar quais áreas lhe agradam mais (vendas, financeiro, comercial etc.) para atuar futuramente, quando concluir o curso e se formar.

Outro ponto positivo é que estará em contato com colegas mais experientes, sendo supervisionado por gestores que podem ajudá-lo a se desenvolver profissionalmente.

Qual a média salarial de um profissional formado em administração?

O nível salarial da profissão de administrador é muito variável em função da natureza da atividade e da possibilidade de trabalhar em empresas de diferentes portes.

Além disso, o administrador pode atuar em diferentes níveis de cargos, desde um auxiliar ou analista até um gerente ou diretor de cada área estudada neste curso de graduação — e descrita no primeiro tópico deste artigo. Também pode atuar diretamente com a gestão de negócios, como CEO, presidente ou mesmo em uma função de administrador.

Em alguns casos, os recém-formados podem ganhar até R$4,5 mil, isso dependendo da região e da área, mas isso varia bastante. O portal de classificados de empregos Catho, por exemplo, aponta como média salarial mensal do administrador a quantia de R$ 2.609,67. Vale destacar que esse valor é uma média geral, isto é, o cálculo não se limita a recém-formados.

Por outro lado, o site Glassdoor, que reúne análises de funcionários em relação a empresas, aponta para uma média brasileira de R$3.602 por mês. Já a “Pesquisa Nacional Sistema CFA/CRA — Perfil, Formação, Atuação e Oportunidades de Trabalho do Administrador 6ª Edição e do Tecnólogo 1ª edição” indicou uma média salarial geral de 9,2 salários-mínimos para os administradores.

A faculdade de Administração é uma das que têm maior campo de atuação no país e no mundo, de modo que as chances de conseguir oportunidades de trabalho tendem a ser boas. Além disso, o conteúdo abordado no curso possibilita ao profissional adquirir habilidade de comunicação e interação, liderança, trabalho em equipe etc. que podem ser úteis em seu desenvolvimento pessoal.

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